楼主: 田永胜

[猪场管理] 如果你是一个2400头母猪猪场的主管你会把生产重点放在那?

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发表于 2010-4-16 09:59:57 | 显示全部楼层
从这几个人下手:兽医、配种员、产房饲养员这几个人管好了。基本上就无忧了。其实在硬件条件OK的前提下,猪场的生产水平就决定这几个人了。当然场是最重要的。
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发表于 2010-4-16 17:15:08 | 显示全部楼层
以为本!养好猪!
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发表于 2010-4-19 21:56:41 | 显示全部楼层
你问一哈你们陈经理他怎么管理你们的。
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发表于 2010-4-20 20:36:59 | 显示全部楼层
重点放在公猪!
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发表于 2010-5-5 08:50:21 | 显示全部楼层
管理、制度、执行力如果都贯彻好了应该没问题
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发表于 2010-5-27 11:05:59 | 显示全部楼层
标准的建立
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发表于 2010-5-29 02:06:06 | 显示全部楼层
为什么是2400头的母猪场呢?为什么不是5000头?为什么不是1000头?
人员的管理与培养不仅仅在规模化的养殖场举足轻重,在任何一个企业都是不可缺少的重要环节!
但是再往猪场的管理细节上说的话:母猪哺乳期的管理和育成育肥期要特别注意!
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发表于 2010-5-29 08:37:00 | 显示全部楼层
首先是人的管理,其次是猪的管理,
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发表于 2010-5-29 08:41:18 | 显示全部楼层
人员的管理培养提高
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发表于 2010-5-29 09:00:22 | 显示全部楼层
本帖最后由 中国移动 于 2010-6-21 22:38 编辑

1、内外环境的防疫及生物安全
2、内部猪群健康的监控
3、生产流程的预先把控与调节
4、人员稳定、积极心态的建设(精神与物质)
5、最最重要的:执行到位(制定者、传达者、实施者、过程监控者、效果检查,层层紧扣;制度与技术都是公开雷同的,执行起来就相差甚远。)
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