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品管人员如何来应对老板

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发表于 2008-7-3 15:27:49 | 显示全部楼层
观念很好,值得借鉴。:gongsi: :gongsi:
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发表于 2008-7-3 15:47:36 | 显示全部楼层
很好的文章,为我们品管人员提供了出路
发表于 2008-7-4 13:58:42 | 显示全部楼层
感觉好像说的是个体私营的企业吧~不全不全~提提意思~改进改进~!:loveliness:
发表于 2008-7-21 20:18:18 | 显示全部楼层
问题总是自己的,关键是用什么方法解决?
 楼主| 发表于 2008-7-24 17:44:40 | 显示全部楼层
原帖由 lhzone 于 2008-7-4 13:58 发表
感觉好像说的是个体私营的企业吧~不全不全~提提意思~改进改进~!:loveliness:

我不是特指私营企业,是指所有类型的企业都适用的吧。可能我的思路有偏,欢迎提提意见,让我改进改进。谢谢!
发表于 2008-8-23 21:17:45 | 显示全部楼层
重要的是你有能力让老板对你刮目相看,要有真本事,为企业做出了贡献...
发表于 2008-8-25 08:40:06 | 显示全部楼层
非常好的一篇文章,有实用价值。
发表于 2008-8-28 13:51:14 | 显示全部楼层
"多让老板和上司做选择题,不要让他们做填空题"说得太精辟了.
发表于 2008-9-15 11:18:28 | 显示全部楼层
终于找到问题所在了,原来我一直在让老板做填空题,以后可要戒掉拉,
发表于 2008-9-28 15:08:03 | 显示全部楼层
如果总经理是采购出身,是很难沟通的
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