品管人员如何来应对老板

飞1987 · 发表于 2009-4-21 21:12:19

谢谢，我觉得，这段话就是对我现在这种状况的鼓励。真的很感谢楼主！

all · 发表于 2009-4-22 15:37:53

谢谢，我觉得，这段话就是对我现在这种状况的鼓励。真的很感谢楼主！
飞1987 发表于 2009-4-21 21:12

加油！前途会一片光明的。

chenam · 发表于 2009-4-30 17:32:45

说得好，做事情就应当有自己的主见，不要总是把问题留给老板

孙静 · 发表于 2009-5-9 18:33:02

说的非常的经典啊，慢慢来，有同感

zly123 · 发表于 2009-5-12 18:06:36

在对老板汇报存在问题的同时，要提出一些解决问题方法的积极建议
每次汇报都给建议,但是老板束之高阁,用他自己经验的思维去解决了这个问题，然后我们照做，而且做的很辛苦,因为他的解决方案让工作变的更复杂,更影响公司的利益
不过很赞赏《他的辞职书为什么变成副总任命书?》做人要这样,走也要关心公司的发展，毕竟这里给的薪水不多，还是给我们钱,哈哈

200906 · 发表于 2009-5-12 19:45:04

业务精通，心态放平，学会换位思考，你会觉的这个世界的空气很新鲜，你每天有无穷的力量！

4531883 · 发表于 2009-5-12 20:03:10

霸道啊LZ，顶你！！！！

all · 发表于 2009-5-18 22:50:17

业务精通，心态放平，学会换位思考，你会觉的这个世界的空气很新鲜，你每天有无穷的力量！
200906 发表于 2009-5-12 19:45

说得很对，点出了关键所在。加油！:handshake :victory:

zhangxime.i · 发表于 2009-5-19 10:10:13

机会要靠自己去争取

jiexiaodi · 发表于 2009-5-19 16:24:48

多谢楼主的方法。机会不是等来的，之自己创造的！！！！！