2008,销售员大量失业原年

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 楼主| 发表于 2008-1-31 20:37:56 | 显示全部楼层
我算错啦,向楼上的好好学习算术
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发表于 2008-1-31 20:54:40 | 显示全部楼层
2008年,全球经济衰退,中国经济严格调控。 2008年,饲料畜牧业的高成本时代来临,不会再有人存侥幸。 比较优势面前,散养户退出,养殖业规模化进程加剧。 摆明了:行业的危机加剧,市场萎缩。 摆明了:大企业加剧扩张,用户规模扩大,对产品挑剔。 市场不再需要那么多销售人员了,肯定不需要了。 摆明了,每年还会有许多新的畜牧毕业生进入销售领域。 结果就是,2008将成为销售员大量失业原年。 这样的情况下,销售员怎么办?企业又该怎么办?
发表于 2008-1-31 20:54:49 | 显示全部楼层
如果养殖业发生调整,自然从业人员也受到影响。如果我国的经济硬着陆或被美国搞糟,各行各业都受影响
发表于 2008-1-31 21:02:58 | 显示全部楼层
在饲料企业,销售队伍很有几分“铁打的营盘流水的兵”。 但在新的格局下,企业要把销售人员真正当做员工,当做顾客,当做合作伙伴。 要在识人的基础上,肯大力投入资源打造一支新型的销售员队伍,这支销售队伍里的成员,既是营销员,又是技术顾问,还是经营顾问。 几年之后,若企业仍不能建设有这样的一支新型销售队伍,其竞争力勘忧,其生命力堪忧。 对于销售员本身,如果你不想转型,如果你仍想从事销售,那么就要提升自己,上面的则是参照标准。
发表于 2008-1-31 21:33:39 | 显示全部楼层
我感觉不会那么快就失业,怎么也得有个过程啊.不知道说的对不对,饲料行业还有很长的路要走啊
发表于 2008-1-31 21:39:00 | 显示全部楼层

回复 16楼 的帖子

企业也好,个人也好,未雨绸缪是很关键的。
发表于 2008-2-1 09:31:40 | 显示全部楼层
饲料厂的销售员会不会失业,完全取决于他自己的观念、能力能否与时俱进,能否不断地提升自己!
发表于 2008-2-1 09:51:32 | 显示全部楼层
发展的 速度比我们想象的还要快,现实就是这样,同志们,一起努力!
发表于 2008-2-1 09:52:07 | 显示全部楼层
原帖由 atDELAN4307 于 2008-1-31 17:01 发表 要看国家08上半年的金融政策了;1月份的CPI大于7%,很恐怖的数字,美联储再次降息,人民币升值压力剧增,恐怕不仅仅是咱们行业,整个国民经济都要受到或多或少的影响;如果是按专家预测:上半年紧缩,下半年放宽,如 ...
是啊,国家的经济面临考验,其实是对政府最为严峻的考验! 业务人员的减少是一个必然趋势,随着饲料成本的增加,利润的降低,人海战术已经不能适应经济新形式的需要了. 业务人员提高自身素质,提高业务水平,以适应新的局面是关键性课题!
发表于 2008-2-1 10:29:16 | 显示全部楼层
居安思危! :hug:
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