楼主: wanglin2007

大公司品管员Vs小公司品管经理

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发表于 2010-7-3 22:41:17 | 显示全部楼层
本帖最后由 单翼天使 于 2010-7-4 10:19 编辑

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发表于 2010-7-3 22:46:01 | 显示全部楼层
大公司机会是多,但自己也还是要把自己展现出去,不断提升自己才行吧!
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发表于 2010-7-3 22:53:54 | 显示全部楼层
这么久了也每提升,说明领导认为你就是个品管员,还是到中小型的饲料厂去锻炼锻炼吧
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发表于 2010-7-4 10:31:54 | 显示全部楼层
本帖最后由 lpli 于 2010-7-4 10:42 编辑

如果觉得现有的待遇满足不了你,可以考虑换个环境。
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发表于 2010-7-4 10:42:49 | 显示全部楼层
如果认为自己能力可以   可以在饲料品控领域独挡一面  精通了行业知识  可以尝试换换环境  毕竟树挪死  人挪活  中小公司照样可以锻炼自己  并且更有展示的机会   如果行业知识没有精通   就老实学习吧
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发表于 2010-7-4 10:49:38 | 显示全部楼层
四楼的仁兄,分析得很好,楼主能把你干品管的一些心得,和总结的一套东西给我看看吗?另外把你那边的一些工作流程汇总一下,发过来看看?hyongwang@126.com期待分享。谢谢
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发表于 2010-7-4 11:17:55 | 显示全部楼层
换换地方吧
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发表于 2010-7-4 20:39:30 | 显示全部楼层
我认为到小公司做经理更锻炼你,什么事情亲历亲为,站在角度看问题也会不同,在大公司做品管员永远不知道做经理的事情,看问题的角度,出发点都不同

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发表于 2010-7-5 15:35:39 | 显示全部楼层
我觉得把,如果你有这个能力了,可以跳,
毕竟每个人都有自己的人生目标,如果在一个地方久了得不到相应的回报
我觉得可以考虑换。虽然换后的工作顺利与否是未知数,但至少可以得到人生经验
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发表于 2010-7-5 19:59:20 | 显示全部楼层
我觉得吧,如果的小公司的领导是重质量的话还是可以的。小公司还是比较能煅炼人的
但是现在的小公司多数都是以价格在争市场,所以的质量这块就完全看领导的态度了。我现在就在一个小公司做品管,有时候我们经理不在,做起事的来的感觉就是风箱里的老鼠——两头受气!
所以吧还是得考虑好!
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