楼主: Jolin9907

品管人员的待遇如何

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发表于 2009-6-12 22:48:03 | 显示全部楼层
我所在的公司就没有品管,在饲料行业中我们公司也算个公司了!
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发表于 2009-6-14 23:35:04 | 显示全部楼层
大公司更注重质量,大公司待遇好于小公司

ljy8888 于 2009-6-14 23:55 补充以下内容

我所在的公司就没有品管,在饲料行业中我们公司也算个公司了
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发表于 2009-6-15 08:55:26 | 显示全部楼层
刚开始学习做品管到大公司比较好,以后要看发展了,品管的原则不是万能的,,没有品管原则是万万不能的。
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发表于 2009-6-15 14:36:11 | 显示全部楼层
待遇肯定是不高的,看了这么多贴没有一位把薪水贴出来的,难以启齿啊.
不过个人认为越是大公司的品控越没事,经常可以在工作时间上网.
所以说论坛上关于品控方面的帖子不少,你看销售员的数量应该是品控的几倍甚至10几倍吧,帖子不比品控多.
其实小公司的品控根车间联系紧密,对现场人员管理熟悉,更了解车间的一些实际情况.

我说的只代表我个人观点,如果让我再选的话
1 不会选饲料行业
2 不会选品控职位
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发表于 2009-6-17 19:15:42 | 显示全部楼层
品管工作是需要智慧的。既需要原则也需要灵活。只讲原则一定无法生存,没有原则则死得更快!如果真要有所发展,品管人员最好还是去大一点的公司,从基层干起,应该会有所收获的!
zhangyy 发表于 2009-3-12 15:38

去小公司也有很大的发展空间,关键是公司对质量的重视程度。对质量重视的企业,也就会重用品管人员的。
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发表于 2009-6-19 14:07:36 | 显示全部楼层
相信在不远的将来,饲料质量要依靠完善而坚实的品控队伍来控制和实现!
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发表于 2009-6-20 11:32:15 | 显示全部楼层
岗位是重要,但重视的人少。
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发表于 2009-6-20 13:37:44 | 显示全部楼层
品管的工资的看她对公司的贡献,有思想,有进取心,有头脑的好品管工资不会低的
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发表于 2009-6-20 14:59:36 | 显示全部楼层
既然是品管,肯定要讲原则,而且要对公司绝对负责,要不再大的大公司也干不长久,在小公司,那只有死的更快,害人害己。
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发表于 2009-6-26 10:52:26 | 显示全部楼层
好好干吧,总有一天会出头的!
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