讨论个题外话：如果你是领导如何看待自己的员工在人才网上发求职信？

粗蛋白 · 发表于 2006-6-30 17:58:48

欢迎大家讨论：如果你作为一名领导或老板，当发现自己的一名员工在某人才网上贴有求职信时，你会咋想？对这名员工的态度看法会改变吗？

wxb · 发表于 2006-6-30 19:27:46

我觉得发求职信很正常，没什么大不了的事情！都是打工仔，工作的同时多了解外界的信息，多作比较！

粗蛋白 · 发表于 2006-6-30 19:40:58

我和一名同事都在人才网上发了求职登记，而且已有4年多了，我平时上网也爱逛进人才网看看了解些信息。几年来也没影响自己的工作，该做啥时还是认真的做。现在市场低迷，公司领导偶然发现了我们的求职登记，已多次对我们部门主管提意见，说我们不安心，要加强管理。。。

ysf9999 · 发表于 2006-6-30 21:02:55

如果我真是领导的话，对有求职信的人当然会有另外的看法的，因为你确实是一个不安稳的因素，一有更好的选择就会离开公司的。那么，也许会另有一些防患措施的

春天的故事 · 发表于 2006-6-30 21:37:07

呵呵,公司领导那么小气的呀,你就说是同名的得啦,

ysf9999 · 发表于 2006-6-30 21:58:58

嗯,为了保障自己的利益啊

山中的漫游者 · 发表于 2006-6-30 22:29:57

这个领导不够气魄

胡文辉 · 发表于 2006-7-1 11:18:32

乐于看到。
出现问题才能解决问题。
必竟能把问题化解于先的企业或者领导太少太少。

ysf9999 · 发表于 2006-7-4 13:44:08

嗯，我们从另外一个角度来考虑一下：如果你是某一个岗位的人，并且这个岗位只需要一个人，你怎么看待你的领导经常会见同岗位的应聘者呢？

居心良苦 · 发表于 2006-7-5 15:53:17

做为领导,当然不喜欢想法多的员工;作为打工者,首先要向导自己的利益。我的观点是做一天和尚，敲一天钟；要走也要好聚好散！

re:我觉得发求职信很正常，没什么大不了的事情...