关于对待工资待遇问题时如何调整心态？

zsp123 · 发表于 2008-2-2 10:43:15

中国人的心态就是好啊，只要自己的还能活下去就好

swyt2007 · 发表于 2008-2-2 12:37:52

这是对一个人工作的肯定，如果处理不好影响不小，我们是按工资跟工作天数来定！

说到心态：“个人觉得你给我多少，我就干多少”！

江燕 · 发表于 2008-2-2 14:48:52

这个话题怎么说呢?我来这个公司做了三个年头了,到现在一分钱的年终奖都没有拿过.而且工资也比后来来的人少两三百块钱,你说我该怎么办.还得想开点,心里虽然是不舒服,但也要看开点,要么就少做点事咯.拿多少钱做多少事,这是我们公司的口号一样的.我们公司的工资就是靠关系的,有靠山就加工资快一点而且加的多.

jeffwangw · 发表于 2008-2-3 07:36:52

公司对奖金/工资的不主张公开讨论,如果对工资什么的不满,可以直接找人事和财务总监谈谈.

lijun0416 · 发表于 2008-2-3 07:58:50

心态再好，也无法承受这样的现实

ztz76 · 发表于 2008-2-3 08:28:18

做的好的公司很少，做的好的员工也很少

秋水伊人 · 发表于 2008-2-3 14:12:31

现在有的公司关系网太复杂了，奖金不是以人的能力来划分的，有些事情根本就不是我们当事人能决定的，提出来反而更叫人讨厌，对待这种不公平的事情要么辞职不干，要么就沉默是金！

hemannish · 发表于 2008-2-3 19:21:16

太没钱了途就是不涨

小农民 · 发表于 2008-2-4 02:15:40

如果你觉得你的工资太低了，没有上涨的可能，而且你现在又确实需要钱的话！那你可以考虑离开！

myhome · 发表于 2008-2-4 07:26:16

人都有无奈的时候，世界不是平的