员工不听指挥

zhga-15 · 发表于 2007-5-28 23:37:35

有一个员工不听指挥，还骂他的主管，怎么办？是不是该处理掉？

zhga-15 · 发表于 2007-5-28 23:38:16

主管安排他加班，他不加。

狗王面包 · 发表于 2007-5-29 00:13:44

把此人找来了解一下情况如果确定是顽劣份子就叫他滚旦不过你要小心自身安全:5s:

小农民 · 发表于 2007-5-29 04:14:17

呵呵，还是先了解原因吧，任何事情都是有原因的，做事情不要太武断了！！

超烦 · 发表于 2007-5-29 09:50:38

我们主管以前安排我加班我也不加班的，是有理由的。还是问清楚具体的原因后在作决定。:hehes:

xys123456 · 发表于 2007-5-29 10:44:02

处理掉，这样的人不能留

谢 · 发表于 2007-5-29 14:20:54

理清原因，对症处理。

在路上 · 发表于 2007-5-30 09:43:18

不要让员工有抵触情绪，这样不但你的工作不好干，而且无形中会给企业造成损失，如果真是他的错误，建议开除他！

TYF · 发表于 2007-5-30 09:49:46

无论什么原因都要处理掉的

sunny_ly01 · 发表于 2007-5-30 09:58:52

侧面了解一下主管的办事方式是否不妥，如果主管没有私人恩怨故意刁难员工，就按照公司制度执行，公司的制度必须得到执行，如果主管有问题就处理主管，这件事必须有结果，并且要让所有员工都知道。