楼主: 粗蛋白

设备清理不到位,主要该罚生产部还是质管部?

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发表于 2011-4-15 22:36:25 | 显示全部楼层
请问哪家厂啊。看起来还挺正规的,有高层定期去查这些生产环节,实在不错。要说该罚的话当然是两个部门一起罚,而且大头要生产部拿,最好把责任分到个人头上,如果查出问题就从下至上一起罚,当然有罚多有罚少,这样所有环节的人都会很有责任心。

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支持!!  发表于 2011-4-16 09:16
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发表于 2011-4-15 22:48:41 | 显示全部楼层
公司体制健全的话是应该处罚质管的!

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嗯,要处罚也得轻重有别,不能当替罪羊。否则质管部会没人肯干了。  发表于 2011-4-17 16:02
质管负有监督责任,肯定也该处罚;但设备清理的主要责任人应是生产部,自身不作为,监督者是事倍功半!!  发表于 2011-4-16 09:15
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发表于 2011-4-16 11:01:12 | 显示全部楼层
要系统分析呦!如果实在产能小于销量,要罚老板,早就该扩充产能!如果生产知会了营销,而营销怕缺料而不同意停机,要罚营销!如果产能足够,生产不配合,则改重罚生产!大家多讨论

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谢谢!!!根据不同情况惩罚的侧重点不一样!!不要老是质管部背黑锅儿!  发表于 2011-4-16 12:36
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发表于 2011-4-16 12:52:40 | 显示全部楼层
看来质检部的权力小了点


补充内容:
应该都处罚
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发表于 2011-4-16 15:36:18 | 显示全部楼层
两个部门都要罚,看哪个部门的责任重,重罚那个。
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发表于 2011-4-16 22:11:09 | 显示全部楼层
这个问题很简单嘛,看老板重不重视了,要不就把老板给炒了
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发表于 2011-4-17 11:21:07 | 显示全部楼层
这个问题的解决方案最好是将这项工作作为生产部的常规化工作职能,也就是绩效考核指标!这与质管部什么关系?牵扯的越多越是推诿,罚款永远解决不了问题
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发表于 2011-4-17 11:30:24 | 显示全部楼层
同意17楼的说法;设备清理就好像人吃饭要洗碗一样。
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发表于 2011-4-17 11:34:50 | 显示全部楼层
回复 粗蛋白 的帖子

将这项工作作为生产部门的常规工作职责!再列入绩效考核范围内,你看还有这些推诿罗乱的事情发生吗?不用去冤枉和指责谁谁,或者那个部门,根源在于拟设立的部门该做什么?该怎样去做?做到什么程度是做好了?简单的事情不要负责化的去管理和运行。一个和尚有水喝,两个和尚抬水喝,三个和尚呢?

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设备清理工作只纳入了质管经理的考核中,而生产系统没有这种考核;质管系统督查也只能罚自己系统的人,所以有时真的觉得很冤,但高层没这样规定也没办法!!  发表于 2011-4-17 19:52
这个是上层领导的事,品管只可以建议啊。  发表于 2011-4-17 16:04
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发表于 2011-4-18 10:01:50 | 显示全部楼层
设备清理我们这边归生产部管的,这个是常规的工作
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