楼主: guo

[其他信息] 一年的春天开始了,我们能给养猪的人提供什么服务?

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发表于 2011-2-7 16:56:55 | 显示全部楼层
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面对刀客的提议,我们都要自己想一下:

我们能不能做到?我们能够做到多少?怎样才能做得更好?{:3_115:}
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发表于 2011-2-7 16:58:04 | 显示全部楼层
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{:3_102:}着急就蒙了。:5s:

先养人,提高人的观念,人重于猪,人舒服了,猪也舒服了。
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 楼主| 发表于 2011-2-7 16:58:56 | 显示全部楼层
一 什么是老板正确的观念?
    老板凭什么让饲养员给老板干?
    饲养员是给自己干!给多少钱干多少活!或干多少活,你得给多少钱,否则不干!   
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发表于 2011-2-7 17:08:42 | 显示全部楼层
本帖最后由 畜牧刀客 于 2011-2-7 17:15 编辑

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身为老板要认识到:
                               现在必须明白的是:猪是人养的,所以关键点是人不是猪  
                          身为人类我们要向人看齐,不是先向猪看齐,身为老板的观念是:先把员工的腰包灌满,之后是自己的腰包。所以老板的腰包会更鼓。
                        
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 楼主| 发表于 2011-2-27 16:29:35 | 显示全部楼层
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猪场先要保证饲养员工资,在此基础上再有效益奖励。
我们是让饲养员少赚钱多干活?还是让饲养员多创造价值多赚钱,同时猪场也多赚?

点评

是的,不过讲不出来。。。。  发表于 2011-3-2 13:36
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发表于 2011-2-27 22:20:07 | 显示全部楼层
养猪业高病的现状因何产生?饲料的霉菌毒素?顽固的圆环和蓝耳?十来种疫苗注射造成的免疫疲劳?抗生素滥用?一年又一年,一年又开始,但愿每年别重复
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 楼主| 发表于 2011-2-28 12:24:56 | 显示全部楼层
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同感啊!
我们怎么做呢?
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发表于 2011-2-28 13:39:49 | 显示全部楼层
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中国人比较现实,只要把饲养员的工资和效益挂钩,算料肉比,设奖励制度,这样饲养员就像给自己家养猪一样啦。{我说的不一定正确,有不妥之处请guo赐教}
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 楼主| 发表于 2011-3-4 15:38:39 | 显示全部楼层
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想一下,我们是饲养员会怎么干活,就行了。
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发表于 2011-9-15 08:48:23 | 显示全部楼层
中国的养猪业任重而道远!各位畜牧人多为畜牧业做点实事,也希望国家给我们这个行业多点支持,少点压迫!
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