一年的春天开始了，我们能给养猪的人提供什么服务？

畜牧刀客 · 发表于 2011-2-2 16:53:49

猪好养，人难养哦，主要是：猪场老板观念问题，下属猪场场长、技术员、配种员、饲养员都需要一个综合培训、提升员工的职业素质、能力、这是我们服务的根本，前天和刘德旺老师谈到了这个问题，用QQ交流了将近3个小时关于老板培训员工、我们服务者培训老板、饲养员等。

guo · 发表于 2011-2-5 22:13:10

为何饲养员不卖力气，不像给自己养猪一样养？

mtz123 · 发表于 2011-2-5 23:07:17

回复畜牧刀客的帖子

刀哥，把你的聊天记录帖上来撒

guo · 发表于 2011-2-6 21:31:02

tbz说出了关键一条，
还有更根本的。

畜牧刀客 · 发表于 2011-2-7 15:41:16

本帖最后由畜牧刀客于 2011-2-7 16:23 编辑

回复畜牧刀客的帖子

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养猪老刘 21:06:44
对，现在公司的思路和我个人思路对路；在工作的同时不断提高自己。
养猪老刘 21:07:18
现在对改造猪场的思路比较清晰。
畜牧刀客 21:07:35
我很赞同您的观点
养猪老刘 21:08:32
在去年合作的猪场中，已经出现两个母猪年出栏商品猪超过20头的猪场；今年要大力推广这个模式。
畜牧刀客 21:09:00
请问是什么模式
畜牧刀客 21:09:00
能简单的概述一下吗
养猪老刘 21:09:06
营养调控模式
畜牧刀客 21:09:06
哦
畜牧刀客 21:09:16
营养调控模式？？
畜牧刀客 21:09:24
猪场改造？
畜牧刀客 21:09:25
呢
养猪老刘 21:09:37
从母猪着手，让母猪产出又多又大的仔猪，问题就少了。
畜牧刀客 21:09:53
呵呵
畜牧刀客 21:09:59
提高母猪的生产性能
畜牧刀客 21:10:05
很多着手点
养猪老刘 21:10:10
我们今年又提出环境掌控、疾病防控和人员可控方案，效果会比以前更好。
畜牧刀客 21:10:26
包括母猪舍设计、营养模式、等等
养猪老刘 21:10:54
只是在原有的基础上进行改造，不是改造猪舍，而是改造人的思想。
畜牧刀客 21:10:54
环境掌控我认为提高空气清新度，就是增加舍内含氧量
畜牧刀客 21:11:02
呵呵
畜牧刀客 21:11:06
人的思想是关键点
畜牧刀客 21:11:15
人管好，猪更好
养猪老刘 21:11:26
理论与实践有差距。
畜牧刀客 21:11:26
人观点和我们走一路才是关键点
畜牧刀客 21:11:29
是的
养猪老刘 21:12:00
道理人们都清楚，但做起来就是另一回事了。
畜牧刀客 21:12:17
是呀
畜牧刀客 21:12:22
执行上会困难
养猪老刘 21:12:49
执行是最难的事情
畜牧刀客 21:12:53
恩
畜牧刀客 21:13:11
关键点：要有实证才能说明一切
畜牧刀客 21:13:14
有数据了
养猪老刘 21:13:16
每个人都有自己的想法，必须根据不同人的具体情况采取相应的措施。
畜牧刀客 21:13:21
猪场老板才能动心
养猪老刘 21:13:48
现在主要是客户说话，同时附上他们的生产统计表。
畜牧刀客 21:13:57
是的
畜牧刀客 21:14:04
那就你们企业和客户沟通了
畜牧刀客 21:14:05
互动
畜牧刀客 21:14:21
我建议：可以让客户会到你们企业来
畜牧刀客 21:14:36
听一堂关于这方面讲座
畜牧刀客 21:14:49
主要：针对猪场老板、主管等
畜牧刀客 21:15:17
下属培训：需要上层管理者灌输
养猪老刘 21:15:27
前阶段刚举办了一次，有四十多个猪场人员参加。
畜牧刀客 21:15:35
哦
养猪老刘 21:15:40
效果不错。
畜牧刀客 21:15:40
效果怎样
畜牧刀客 21:15:50
有效果就应该有成绩
养猪老刘 21:15:55
现在是需要合作的猪场很多，但缺乏技术管理人员。
畜牧刀客 21:16:02
那么老师你们可以和客户互动
畜牧刀客 21:16:10
就、能得知客户需要什么
畜牧刀客 21:16:15
我们就满足他什么
养猪老刘 21:16:35
只有和他们熟了，他们什么都会说的。
畜牧刀客 21:16:38
技术管理人员花多少钱能找到这个高水平的管理人才呢
畜牧刀客 21:16:43
是的
养猪老刘 21:16:51
现在难找，但可以培养。
畜牧刀客 21:16:52
但是不熟悉也要慢慢渗透
养猪老刘 21:17:36
就象以前的黄浦军校，有了固定的模式，操作起来会容易得多。
畜牧刀客 21:18:03
老师我长期到基层去
畜牧刀客 21:18:11
也了解许多猪场的渴望
畜牧刀客 21:18:13
和追求
养猪老刘 21:18:26
我们现在是团队运作，不但是老板，还要对技术人员、饲养人员进行交流。
畜牧刀客 21:18:35
恩
畜牧刀客 21:18:42
那就更好了
养猪老刘 21:19:10
现在必须明白的是猪是人养的，所以关键点是人不是猪，也不是技术等因素。
畜牧刀客 21:19:27
恩
畜牧刀客 21:19:38
但是现在的猪舍设计的确实很多不合理之处
畜牧刀客 21:19:54
这也是我最想改变他们理念的因素之一
畜牧刀客 21:20:11
养猪的口号：细节决定成败。
养猪老刘 21:20:17
改变猪舍设计是很难的，因为需要的开支太大。
畜牧刀客 21:20:23
都这么喊着，真正做的是养猪理念
畜牧刀客 21:20:42
开支上我考虑过的
养猪老刘 21:20:42
现在猪舍设计还没被人重视，工作起来会很难的。
畜牧刀客 21:20:50
是的
畜牧刀客 21:20:56
所以慢慢疏通理念
畜牧刀客 21:21:03
改变行业人的想法
养猪老刘 21:21:07
前阶段我给一个猪场设计，但我去看时发现有些地方老板给改过了。