楼主: 上路了

[猪场管理] 在猪场应该有怎样的心态才能待的长久?

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发表于 2010-12-20 22:08:18 | 显示全部楼层
给管理者一些分红,或者股份奖励!让他们当成自己的事业来做,你是老板,你一句话天也是你,地也是你!你得把自己当成是他们才能体会到他们在想些什么《麒麟岂是池中物,一遇风云变化龙》,每个人都像让自己成为龙,所以得给予他们足够大的空间,如果变成了虫,那他们也就安心了。
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发表于 2010-12-27 14:37:44 | 显示全部楼层
回复 Wangxiaanfeng 的帖子

谁会在刚毕业,没工作的情况下,对未来有很好的规划?
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 楼主| 发表于 2010-12-27 16:44:08 | 显示全部楼层
回复 kangkangququ 的帖子

你在猪场待过么?
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发表于 2010-12-30 20:05:14 | 显示全部楼层
体现人的价值
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发表于 2011-1-3 19:59:43 | 显示全部楼层
要给一个他们留在猪场的理由,不能总把人家当打工的。
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发表于 2011-1-4 07:19:29 | 显示全部楼层
我觉得主要还是稳定心态,高待遇就不必说了,另外还应有适当的权利,只有感觉到困难了才会有兴趣呆下来,才会想各种办法解决,另外婚姻也是不可忽视的问题
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发表于 2011-1-16 21:11:45 | 显示全部楼层
给人以理想,满足其生活必须,创造一个良好的氛围
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发表于 2011-2-12 23:23:13 | 显示全部楼层
我是10届毕业的大学生,我在猪场实习和工作一年了,猪场确实留不住人,封闭和没人关心,那个猪场是现代化的,招了我们各个农业大学11个人,到现在就剩我和另外一个人了,哎,谁不想好好工作,猪场领导要知道,关心和团结好了员工,才能养好猪。我现在就是猪比人更受关注,一天十几个小时工作,再强的人也扛不住的,过年都没回家,哎,况且年青人还要考虑自己个人婚姻问题,呆不久猪场,也很正常。猪场需要人才,人才需要什么呢,谁考虑过呢,
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发表于 2011-2-19 17:40:23 | 显示全部楼层
把猪场当成是你家的!啥事咱说了算!那叫一个爽!!!!!!
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发表于 2011-3-23 15:33:17 | 显示全部楼层
脚踏实地,是金子总会闪光并体现价值
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