楼主: qingfeng77121

当前饲料企业生产管理不良现象

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发表于 2008-3-20 21:08:43 | 显示全部楼层
看来大家的看法比较一致,但关键的是要怎么解决这种现象,光在那发牢骚是于事无补的,哪个企业都会有这样那样的问题,先把自己的事情做好为主,试想如果每人都这样做了,整个工作就好了。自己不能改变别人,但总能改变自己。
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发表于 2008-3-21 09:04:30 | 显示全部楼层
分析很透彻,生产存在的问题确实很多,生产成了饲料企业的短板。
发表于 2008-5-2 17:31:04 | 显示全部楼层
不断地改进啊,有些问题是可以避免出现
发表于 2008-5-4 08:02:14 | 显示全部楼层
分析很透彻,生产存在的问题确实很多!
现在来看,谁解决这些问题,谁就有竞争力
发表于 2008-5-4 09:26:27 | 显示全部楼层
这些现象在全价料厂是见过,并且比较频繁,还有一条就是拖料的客户、司机每天为有没有料、谁先谁后装车的没完没了的争吵!这些只是问题的结果,可有哪家高管真正思考解决了?
发表于 2008-5-4 09:38:37 | 显示全部楼层
饲料行业科研投入少,产品同质化严重;营销手段就是价格战,企业利润微薄;员工待遇低,与其它行业比,无比较优势,难以吸引更多的优秀人才,只有退而求其次!事在人为,勉强与岗位不相称的人去做好岗位工作,就后患无穷
发表于 2008-7-6 09:05:04 | 显示全部楼层
小公司可能是这样,:tiaotiao: :tiaotiao:
发表于 2008-7-13 19:31:50 | 显示全部楼层
规范,责任到人。
工作细化。
生产最烦的就是踢皮球推责任。个人认为还是职业素养的问题。
发表于 2008-7-14 11:39:41 | 显示全部楼层
这种素质的提高不是一朝一夕的事情,而且改变起来有点难度,也许我们能改变的只有自己,做好自己的本职工作,影响更多的人,而不是一味的抱怨和发牢骚!
发表于 2008-7-14 15:43:57 | 显示全部楼层
出了问题大家都喜欢推卸责任这是普遍想象,这一点和人的素质有很大的关系,有些人还抱着幸灾乐祸的态度旁观,就等着你出丑
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