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现场品管如何做?

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发表于 2011-6-3 09:09:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
饲料企业的现场品管,目前有些企业认为不需要,质量是生产出来的;又有些企业认为品质是管理出来的。但是我个人觉得饲料企业的品管跟电子、食品行业的品管还不太一样:饲料企业现场品管定位要求很高,至少要懂各操作岗位的操作和基本原理,但是技能又不能完全取代生产的操作岗位,所以绩效、待遇很难体现。所以我现在思考饲料企业品管的定义和作业内容,
不知道各位怎么看待这个问题?
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发表于 2011-6-3 11:15:57 | 显示全部楼层
要做好现场质量管理或者说要做好现场管理制度,就要先了解自己的生产工艺流程,了解影响饲料质量的关键点,了解饲料生产中可能存在的衔接方面的问题,然后制定出合理的质量管理办法,并由专门人来进行负责人的管理。

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发表于 2011-6-4 11:46:12 | 显示全部楼层
现场品管,说好做真好做,说难做也真的是很难做

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发表于 2011-6-8 22:12:09 | 显示全部楼层
说的也是啊,在饲料行业里,品管需要更好的协调沟通能力


补充内容:
说的也是啊,在饲料行业里,品管需要更好的协调沟通能力
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发表于 2011-7-14 20:07:57 | 显示全部楼层
熟悉生产各个关键点,并且懂的工艺。细心、负责、不怕吃苦。沟通交际要很好!我是现场品管哦!
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发表于 2011-7-18 13:10:10 | 显示全部楼层
本帖最后由 sunwei 于 2011-7-18 13:11 编辑

我也一直搞不清楚,现场品控的具体工作内容,
有谁可以发一份,你们公司的现场品控的工作职责吗
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发表于 2011-7-21 10:34:14 | 显示全部楼层
做好品管,知识绝对是基础!饲料行业不同于电子行业等,必须对饲料的原料,工艺,设备,以及生产各环节都要理解。同时,沟通协调能力是关键!发现问题,沟通不到位,无法得到圆满的解决,也是徒劳!
我个人认为,要想做好品管,不能脱离实际生产,先从生产入手。先到车间干上一个月的活!各个岗位都亲力亲为的去做,知道各岗位的车间员工是如何操作的,理解他们的工作心态、他们的品质管理意识等。俗话说,见招拆招。你只有懂得工人各项操作程序,是如何对产品品质产生影响的,才能知道如何防范品质错误。(本人就是这样活过来的,呵呵)
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发表于 2011-7-21 10:37:42 | 显示全部楼层
品管的工作职责,工作细则,只是品管工作的一部分,品管工作不要限制于"条条框框"!经验最重要!做品管的要敢说敢做!别怕犯错误,得罪人!如果你是“老好人”,我可以说你不是一个好品管!呵呵
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发表于 2011-8-28 15:41:25 | 显示全部楼层
哪个前辈可以给我发个现场品管的具体工作内容?  谢谢1073400420@qq.com
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发表于 2012-5-29 14:39:44 | 显示全部楼层
很难吗?
管理原料的品质、核实配料人员的称料 投料 称重 摆放  
协调人员的工作岗位
及时的对产品、原料进行化验

有时候请工人出去吃吃饭喝喝酒,就这样啦,哈
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