子曰:“学而时习之,不亦说乎?有朋自远方来,不亦乐乎?人不知而不愠,不亦君子乎?”
一般来说,销售经理都有三、五年的经验,但很多人陷入日常业务中,没时间总结自己的经验。我把这种情况叫做只有经历,而没有经验。所谓经历是曾经做过事情,所谓经验是在做过事情以后,结合理论知识总结出来的,在一定范围内有普遍性的原理。
要想提高自己,销售经理要做到,“学而时习之”,不但要实践的“学”,还要有总结的“习”,只有这样,经历才有价值,才算没白做。当然了,在这个过程中自己得到了提高,感受到了工作的乐趣,“不亦说乎?”。
作为销售经理,肩负着一方市场的兴衰,一定要建立广泛而良好的社会关系。几千年来,中国社会就是“有关系就没关系,没关系就有关系。”也就是,销售经理要交往不同行业、不同职业的朋友,这些朋友“自远方来,不亦乐乎?”可能带给你更多的商业机会。当然了,朋友也要选择,交往对你业务有帮助的、对你提高有帮助的、有思想的朋友,否则“酒肉朋友”频频来访,你哪里有什么乐,就“不亦苦乎了?”
销售经理受到很多制约,这种制约来自客户、财务、老总、销售代表等。因为有很多制约,所以有很多矛盾,因为有很多矛盾,所以有很多误解,而误解是沟通中最大的敌人。在别人“不知”你时、误解你时,要用什么心态来对待呢?要用“不患人之不己知,患不知人” 来思考。销售经理一定要主动了解别人,也要敞开胸怀,让别人来了解你,否则很可能你要为此付出代价,因为最终销售的责任都由你来承担。敞开了自己的胸怀,万一别人还有误解,不理解你,如果你还能“不愠”,从自己身上找原因,不也是最优秀的销售经理吗?
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