村级动物防疫员管理

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加强培训学习，优厚的待遇、合理的考评，能进能出的机制，高额的退休保障！

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参考   
  XX县动物产地检疫协检员管理制度
    一、指导思想：为我县畜牧业的键康发展，保障动物产品的质量安全，完善基层动物防疫体系，加强基层动物检疫工作，有效控制重大动物疫病发生和蔓延，根据《XX省动物防疫条例》、《XX省畜禽产地检疫实施方案》设置动物产地检疫协检员，协助动物检疫员开展当地的检疫工作。
    二、设置职数：按照每个行政村动物饲养规模和出栏数量，设置1～2名动物产地检疫协检员。
    三、任用条件：拥护党的路线方针政策，能自觉遵守国家畜牧兽医方面的法律、法规、规章.热爱家乡，热爱畜牧兽医工作。有执业兽医（含执业助理兽医）和村级防疫员资格,初中以上文化程度,在当地有一定的群众认可度,行为正派、办事公正、认真负责、爱岗敬业.身体健康，年龄在20～55岁，无人畜共患传染病。
    四、聘用程序：本人申请→村委会民主推荐→乡镇政府初审→县畜牧兽医局考录→县动物卫生监督所聘用→签订协议书→县畜牧兽疫局审批、备案→上岗→年末考核→续聘或解聘。
    五、工作职责：按照《动物防疫法》和产地检疫技术规程，根据辖区内养殖户、货主的报检请求，对待出栏动物实施现场检疫；经临栏健康检查、动物免疫档案和畜禽2维标识查验后，对检疫合格的出具动物产地检疫合格证明，对检疫结果负责；按照国家法定标准收取检疫费，把所收取的检疫费在  天内上交到乡镇畜牧兽医站。
   六、提成标准：检疫费是国家行政事业性收费，要严格执行收支两条线，协检员收费后要足额上交。根据      号文件精神，对动物产地检疫协检员实行“绩效工资”。猪、牛、狗每头（只）收检疫费  元、提取   元，羊每只收检疫费  元、提取  元，禽类每羽收检疫费    元（雏禽     ），提取     元，动物产品标准相同。
   七、工资领取：动物产地检疫协检员提成酬金的领取，必须凭本人有效证件乡镇畜牧兽医站直接领取，由本人签字（盖章），严禁代领。任何单位及个人不得截留、扣压、挤占和挪用，确保产协检员工资及时、足额发放。
   八、隶属关系：动物产地检疫协检员要主动接受县动物卫生监督所和乡镇畜牧兽医站的领导、管理，遵守工作纪律,要自觉接受上级动物卫生监督管理部门的培训、考核，不断提升业务素质,要自觉接受上级行政部门的监督检查，确保产地检疫工作正常开展。
  九、违约责任：对不履行工作职责、随意提高收费标准、故意刁难养殖户、货主，不按法定规程实施检疫、人为因素造成重大责任事故和行风事件的协检员，视情节轻重，按照有关规定分别给予批评、通报，直至撤销其协检员资格，触犯法律的有司法机关追究法律责任。


                              XXc县畜牧兽医局

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县一级的动物卫生监督机构都有责任管理好检疫员！

田永胜

我觉的没有十几年这个工作是不会有什么好转的，大的环境不改善什么都只会成为昙花一现。