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如果你碰见这样的上司怎么办?

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发表于 2009-8-26 10:58:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
如果你碰见这样的上司怎么办?
如果你是一个人力资源部门员工,碰见一个这样的顶头上司: 

优点:
1、很能说,
缺点:
1、没有专业知识,知识面可能比较广,但是不够专业;
2、比较吹牛
3、工作没有计划性

因为他能吹,很能说,所以能够获得老板的信任,
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发表于 2009-8-26 11:24:26 | 显示全部楼层
只能做好份内事:4d:

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发表于 2009-8-26 11:41:14 | 显示全部楼层
既然老板信任肯定有过人之处,不要把老板都当傻子,多发现你上司的优点就好相处了。
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发表于 2009-8-26 13:04:57 | 显示全部楼层
善于发现你上司的优点,尽力展现你的专业知识和技能,赢得他的赞赏。
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发表于 2009-8-26 15:32:09 | 显示全部楼层
那就是人家的优点呀。
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发表于 2009-8-26 15:55:21 | 显示全部楼层
现在社会说的好比做的好有用 不过他能说 我就不说了
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发表于 2009-8-26 15:55:55 | 显示全部楼层
1.学习他的优点
2.用你的优点盖过他的缺点
3。想法做他的上司
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发表于 2009-8-26 16:07:40 | 显示全部楼层
哈哈!能说就是你上司的优点,而且,说的还有点道理。
每个人都有优点,学习别人的优点吧!
多学习别人的优点,自己才会更优秀,
投其所好啊![b] [url=http://www.xumuren.com/redirect.php?goto=findpost&pid=1197492&ptid=262186]1#[/url] [i]lx123320445[/i] [/b]
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 楼主| 发表于 2009-8-29 09:11:19 | 显示全部楼层
现在的社会已经不在是你做好分内的事情就完事拉,呵呵  人际关系也很重要,看各位怎么把握啦
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发表于 2009-9-6 14:54:07 | 显示全部楼层
呵呵,说明你领导不但能说,还能把人际关系搞的很好,如果你能学到他的优点,加上你自己的优点,当他的领导也是指日可待!
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