楼主: jszq

求:车间管理处罚制度

[复制链接]
发表于 2009-8-31 17:05:16 | 显示全部楼层
关键要根据自己的实际管理需要
版权声明:本文内容来源互联网,仅供畜牧人网友学习,文章及图片版权归原作者所有,如果有侵犯到您的权利,请及时联系我们删除(010-82893169-805)。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-11 21:31:07 | 显示全部楼层
罚款是不行,但有时候不罚还真不行呢,有时可以收到罚一儆百的效果.呵呵
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-11 21:37:48 | 显示全部楼层
规范也是一种控制方法
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-11 22:08:19 | 显示全部楼层
同意12楼的,一切从实际出发
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-16 09:49:33 | 显示全部楼层
工人的责任心和进取心很重要!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-18 16:04:23 | 显示全部楼层
太感谢了,不过那所有员工九条,只有八条啊?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-9-18 16:28:47 | 显示全部楼层
引用自ygm 发表于 2009-8-31 10:40的内容
车间岗位考核制度
第一章.        总则
根据本公司的各岗位职责,遵循中华人民共和国宪法的有关规定,为提高生产工人的劳动积极性和产品的合格率,维护正常的秩序,特制定本制度,在本考核制中扣1分则在月末工资结算中扣除

哎呀,要是新招员工,把这个给他一看,不知道他还敢不敢来,全是处罚。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2010-2-19 20:39:04 | 显示全部楼层
罚款还是能起一定的作用的
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

发布主题 快速回复 返回列表 联系我们

关于社区|广告合作|联系我们|帮助中心|小黑屋|手机版| 京公网安备 11010802025824号

北京宏牧伟业网络科技有限公司 版权所有(京ICP备11016518号-1

Powered by Discuz! X3.5  © 2001-2021 Comsenz Inc. GMT+8, 2025-8-27 05:38, 技术支持:温州诸葛云网络科技有限公司