低指标高奖金为何还留不住人？

xueyoumi · 发表于 2010-9-22 17:29:58

有时候不是钱的问题

小生有礼 · 发表于 2010-10-6 23:31:34

钱并不是万能的。
往下的不想再说了……

畜牧小手 · 发表于 2010-10-21 16:33:38

95%的肥猪成活率指标算是低指标吗？

德福人 · 发表于 2010-10-21 16:55:23

最好让工人告诉你，他们为什么走。

青蛙精 · 发表于 2010-10-22 12:48:22

獎金不是很好拿
取決飼養環境,進豬的品質控制等
要看先前的養殖成績
問問離職員工的情況
再做些調整

705336 · 发表于 2010-10-23 14:59:07

有些时候不是钱的问题
饲养场雇工难是世界性难题
懒人干不了
好人还不稀干
所以在高工资的前提下
还要注重感情投资
和生活条件的改善
然员工在场内也有较好住宿和饮食环境
有较为丰富的业余生活
当然个人建议责任心强的40岁以上夫妻是猪场的最佳选择！

[猪场管理] 低指标高奖金为何还留不住人？