12月28-29日，九鼎集团永州鼎立隆重举行了2011年营销线、营销服务部竞聘（营销公司总经理、大区经理、营销服务部经理、技术服务队长）上岗大会，本次竞聘上岗是提高中层干部队伍素质，优化人才结构的重要举措，是九鼎集团选用高级人才的方向，是变“要我干”为“我要干”的根本方法。 12月28日上午，所有竞聘人员首先参加了笔试，28日下午至29日，30名参加竞聘人员进行了竞聘演讲。他们从工作设想、未来发展愿景、竞聘岗位的工作方案等方面进行了精彩的演讲、答辩。
竞聘者发表演讲 竞聘演讲结束后，评委现场进行了点评和打分，并公布了上岗人选（2个营销公司总经理、11个大区经理、1个营销服务部经理、4个技术服务队长）。
竞聘现场 会上，永州鼎立董事长雷国荣为竞聘会作了总结发言，雷董表示：“一个公司要搞上去，团队长起着巨大的带头作用，作为竞聘上岗人员，得到的不仅仅是荣誉和待遇，而是肩上的担子和责任；2011年我们要高调起航，一鼓作气，具体要做到目标高、气势高、行动快、执行力强。” 新的一年，形势逼人，全体员工唯有上下齐心，全力以赴，沧海横流，方显英雄本色。 （永州鼎立/李艳艳） |
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