楼主: sdfxzzl88

饲料厂部门的和谐,对公司的发展有好大帮助吗?

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发表于 2010-3-24 14:26:53 | 显示全部楼层
有矛盾的统一是必要的。如果是表面的一团和气,私下相互拆台,这样企业是难以发展的。大方向是一致的,有矛盾一定要对事不对人,为了解决问题的争吵,对企业的发展才有帮助的。
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发表于 2010-3-24 15:13:04 | 显示全部楼层
和而不同,同而不和
古人真厉害,就这么8个字
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发表于 2010-3-24 15:28:51 | 显示全部楼层
一个公司要有所发展,部门间的沟通,合作是必不可少的!
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发表于 2010-3-24 16:52:21 | 显示全部楼层
品管和采购老打架 愁:5s:
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发表于 2010-3-25 11:23:13 | 显示全部楼层
当然,和谐了大家才会将力往一处使,
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发表于 2010-11-4 13:04:09 | 显示全部楼层
抓大放小,和谐统一
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发表于 2010-11-4 15:26:13 | 显示全部楼层
各个部门和谐肯定是有好处的,有章可循,有法可依。如果各个部门勾心斗角,想不出问题都很难。
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发表于 2010-11-9 21:19:25 | 显示全部楼层
这个很重要,内务处理好了什么就好了
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