查看: 3417|回复: 4

车间各岗位绩效评估由谁来做比较好?

[复制链接]
发表于 2009-10-4 21:56:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
前期各岗位考核点太多,评估工作量比较大, 目前我进行了精减至3-5条先做起来再修整!
中国畜牧人网站微信公众号

评分

参与人数 1论坛币 +1 收起 理由
魁罡 + 1

查看全部评分

版权声明:本文内容来源互联网,仅供畜牧人网友学习,文章及图片版权归原作者所有,如果有侵犯到您的权利,请及时联系我们删除(010-82893169-805)。
发表于 2009-10-5 08:01:06 | 显示全部楼层
由组长考核工人,车间主任考核组长,生产主管考核车间主任,指标侧重点不一样。

评分

参与人数 1论坛币 +10 收起 理由
system + 10 第一个回复系统自动奖励

查看全部评分

回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-10-5 09:03:37 | 显示全部楼层
想一次性由原始社会进化到共产主义社会是不实际的,饭要一口一口的吃!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-10-5 09:10:30 | 显示全部楼层
引用自回归自然养猪人 发表于 2009-10-5 08:01的内容
由组长考核工人,车间主任考核组长,生产主管考核车间主任,指标侧重点不一样。
切实可行的方案,赞一个!
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2009-10-24 21:10:04 | 显示全部楼层
和工人接触最多的车间主管啊,要不就是组长之类的职位
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

发布主题 快速回复 返回列表 联系我们

关于社区|广告合作|联系我们|帮助中心|小黑屋|手机版| 京公网安备 11010802025824号

北京宏牧伟业网络科技有限公司 版权所有(京ICP备11016518号-1

Powered by Discuz! X3.5  © 2001-2021 Comsenz Inc. GMT+8, 2025-8-26 23:47, 技术支持:温州诸葛云网络科技有限公司