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2009年,农牧企业员工的变化趋势

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发表于 2008-11-6 16:55:58 | 显示全部楼层 |阅读模式
1、变动加速。重组、选择。
2、待遇降低,比例在500-1500元/人
3、饲料业务员会有一批做营销公司老板,自己加工饲料;有一批流动到兽药公司。
4、大部分公司会裁一批业务员,比例在20%左右。
5、高层基本稳定,中层流动大,基层被裁多。
6、后勤人员精减严重。
7、一批新型企业会聘用营销型总经理。
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发表于 2008-11-6 18:12:25 | 显示全部楼层
现在开家专管营销的营销公司应该是不错的
看了帖子,我感觉人才的重要性了
发表于 2008-11-6 18:22:25 | 显示全部楼层
[color=red]请就以下3个方面详细讲解一下,谢谢![/color]
2、待遇降低,比例在500-1500元/人
3、饲料业务员会有一批做营销公司老板,自己加工饲料;有一批流动到兽药公司。
4、大部分公司会裁一批业务员,比例在20%左右。
发表于 2008-11-6 19:35:57 | 显示全部楼层
1、变动加速。重组、选择
7、一批新型企业会聘用营销型总经理。
发表于 2008-11-7 15:15:55 | 显示全部楼层
搬个马扎,愿闻其详。
发表于 2008-11-7 17:10:51 | 显示全部楼层
其实 每次金融风暴来临被洗盘的都是中大型企业
对于众多小型饲料企业 影响不大
员工离职率也不会很高
因为你本来就没多少人
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